Boorberg Verlag

Dieter Kaiser

Insgesamt 6 Fachbeiträge

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Arbeitsrecht (2)
Rechtliches (1)

Novellierung Elektronischer Entgeltnachweis (ELENA)

26.08.2011 · Autor: Dieter Kaiser

Anlass: Wirtschaftsministerium verkündet zum 18.7.2011 die Einstellung des Verfahrens ELENA

Schlagwörter: ELENA, Elektronischer Entgeltnachweis, ELStAM-Verfahren

Das Wirtschaftsministerium hat zum 18.7.2011 die Einstellung des am 1.1.2010 eingeführten Verfahrens ELENA verkündet. Bürokratieaufwand der Unternehmen sollte reduziert werden. Beschäftigungs- und Lohndaten sollten gespeichert werden und für Berechtigte auslesbar sein. Das Verfahren sollte dem E-Government nützlich sein und dem Mitarbeiter Anträge, z.B. auf Wohngeld, vom eignen PC ermöglichen. Arbeitgeber mussten alle beschäftigungsrelevanten Daten monatlich an die zentrale Stelle von ELENA melden.      mehr...


Drehtürklausel und Arbeitnehmerüberlassung

26.08.2011 · Autor: Dieter Kaiser

Anlass: Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, § 3, Absatz 1, Nr. 3, Gültig ab: 30.04.2011

Schlagwörter: Arbeitnehmerüberlassung, Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, Leiharbeit, Zeitarbeit

Am 30. April 2011 sind Änderungen im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, das u.a. die Rahmenbedingungen der Leiharbeit regelt, in Kraft getreten. Etwa 3% der sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung entfällt auf Zeitarbeit oder Leiharbeit. Für die Unternehmen ist diese Beschäftigungsform wichtig, da bei Auftragsspitzen kurzfristig zusätzliches Personal ohne Beachtung der Arbeitgeberpflichten eingestellt werden kann und bei Auftragsrückgang diese Arbeitnehmer wieder an den Verleiher zurückgegeben werden können.      mehr...


Änderung der Sozialversicherungsmeldung/Unfallversicherung - Datenbaustein DBUV

23.06.2011 · Autor: Dieter Kaiser

Anlass: Sozialversicherungsmeldung

Schlagwörter: Sozialversicherungen, Unfallversicherung, DBUV, Lohn- und Gehaltsabrechnung;

Die Änderung befasst sich mit dem Datenbaustein Unfallversicherung (DBUV). "Besondere Sachverhalte" müssen zum 1.6.2011 nicht mehr mit einer fiktiven Gefahrentaritfstelle gemeldet werden. Ein neues Eingabefeld "UV-Grund" erlaubt ein transparentes Meldeverfahren. Bis 31.7.2011 stellen die Krankenkassen die elektronischen Meldungen selbstständig auf das neue Format DBVU um. Ab August 2011 werden Meldungen zur Unfallversicherung im alten Format nicht mehr akzeptiert.       mehr...


ELSTAM - Elektronische Lohnsteuerabzugsmerkmale - Übergansregelungen

25.05.2011 · Autor: Dieter Kaiser

Anlass: Einkommensteuergesetz vom 8. Oktober 2009 (BGBl. I S. 3366, 3862), zuletzt geändert am 5. April 2011 (BGBl. I S. 554)

Schlagwörter: Lohnsteuerkarte, Lohnsteuerabzug, ELSTAM, Lohn- und Gehaltsabrechnung Arbeitgeberpflichten, Lohnsteuerkartenvorlage

Ab 1. Januar 2012 ersetzt das Verfahren der elektronischen Lohnsteuerabzugsmerkmale die Lohnsteuerkarte. Künftig werden die steuerlichen Merkmale eines Mitarbeiters nicht mehr durch die Lohnsteuerkarte nachgewiesen, sondern maschinell durch das ELSTAM-Verfahren elektronisch den Arbeitgebern  zur Verfügung gestellt. Im Steuerjahr 2011 müssen die Arbeitgeber Übergangsregelungen anwenden, da  Lohnsteuerkarten von den Gemeinden nicht mehr ausgestellt werden und das neue Verfahren noch nicht eingeführt ist.      mehr...


Arbeitgeberpflichten bei Minijobs im Rahmen der Arbeitnehmerfreizügigkeit

30.04.2011 · Autor: Dieter Kaiser

Anlass: Arbeitnehmerfreizügigkeit in der EU

Schlagwörter: Arbeitnehmerfreizügigkeit, Arbeitgeberpflichten, EU-Erweiterung, Minijob

Im Zuge der Arbeitnehmerfreizügigkeit seit 1.Mai 2011 haben EU-Bürger grundsätzlich eine freie Arbeitsplatzwahl auch innerhalb von Europa. Bürger aus den EU-Staaten Bulgarien und Rumänien müssen vor der Arbeitsaufnahme weiterhin eine Arbeitserlaubnis in Deutschland   beantragen. Die Freizügigkeit wirkt sich auf die Pflichten der Arbeitgeber zur Anmeldung der Sozialversicherungen aus. Die Regelungen gelten für alle Arbeitsverhältnisse, auch für geringfügig entlohnte Beschäftigungen, sog. "Minijobs".      mehr...


Lohn und Gehaltsabrechnung in der Sicherheitswirtschaft

05.04.2011 · Autor: Dieter Kaiser

Anlass: Lohn- und Gehaltsabrechnung

Schlagwörter: Gehaltsabrechnung, Lohnabrechnung, Lohn- und Gehaltsabrechnung

Die Abrechnung mit dem Mitarbeiter übernimmt der Arbeitgeber mit dem Zeitpunkt der Einstellung des Mitarbeiters. Die Beschäftigungsart ist dabei unerheblich. § 611 BGB regelt die vertragstypischen Pflichten beim Dienstvertrag und § 614 BGB die Fälligkeit der Vergütung. Berechnung und Zahlung des Entgelts regelt § 107 GewO und speziell § 108 GewO (Pflicht zur Erstellung einer Abrechnung in Textform). Die Abrechnung wird durch einen beauftragten Steuerberater oder betriebsintern durch die Verwaltung erstellt.      mehr...


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